Course: Управління персоналом (4Е)

Section outline

Select section ЗАГАЛЬНЕ

Collapse Expand
ЗАГАЛЬНЕ

Collapse all Expand all
- Select activity ОГОЛОШЕННЯ! У період 1.11.2023-30.11.2023 лекції та ПЗ з дисципліни проводить доц. Близнюк А.О.
  
  ОГОЛОШЕННЯ! У період 1.11.2023-30.11.2023 лекції та ПЗ з дисципліни проводить доц. Близнюк А.О. Forum
- Select activity Оголошення : ПЛАН РОБОТИ потоку 4 Е
  
  Оголошення : ПЛАН РОБОТИ потоку 4 Е Forum
- Select activity Запитання-відповіді
  
  Запитання-відповіді Forum
- Select activity Оголошення
  
  Оголошення Forum
Select section Тема 1. СИСТЕМА УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ

Collapse Expand
Тема 1. СИСТЕМА УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
1.1 Принципи та методи побудови системи управління

персоналом

1.2 Організаційна структура системи управління персоналом

1.3 Склад та структура системи управління персоналом
- Select activity Запитання-відповіді за темою 1
  
  Запитання-відповіді за темою 1 Forum
Select section Тема 2. ПЛАНУВАННЯ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА

Collapse Expand
Тема 2. ПЛАНУВАННЯ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА
2.1 Сутність, цілі та завдання планування роботи з персоналом підприємства

2.2 Види планування роботи з персоналом

2.3 Оперативний план роботи з персоналом

2.4 Визначення потреби в персоналі
- Select activity Запитання-відповіді за темою 2
  
  Запитання-відповіді за темою 2 Forum
Select section Тема 3. МАРКЕТИНГ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА

Collapse Expand
Тема 3. МАРКЕТИНГ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА
3.1 Сутність, завдання та види маркетингу персоналу
3.2 Джерела та шляхи покриття потреби в персоналі
3.3 Процес реалізації маркетингу персоналу підприємства
3.4 Контроль реалізації маркетингу персоналу
- Select activity Запитання-відповіді за темою 3
  
  Запитання-відповіді за темою 3 Forum
Select section Тема 4. ОРГАНІЗАЦІЯ НАЙМАННЯ ТА ВІДБОРУ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА

Collapse Expand
Тема 4. ОРГАНІЗАЦІЯ НАЙМАННЯ ТА ВІДБОРУ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА
4.1 Поняття та процес наймання персоналу

4.2 Методи відбору персоналу

4.3 Порядок наймання персоналу
- Select activity Запитання-відповіді за темою 4
  
  Запитання-відповіді за темою 4 Forum
Select section Тема 5. КАДРОВА ПОЛІТИКА ПІДПРИЄМСТВА

Collapse Expand
Тема 5. КАДРОВА ПОЛІТИКА ПІДПРИЄМСТВА
5.1 Поняття та завдання кадрової політики підприємства

5.2 Типи кадрової політики підприємства

5.3 Процес формування кадрової політики підприємства

5.4 Зміст кадрової політики на різних етапах життєвого циклу підприємства
- Select activity Запитання-відповіді за темою 5
  
  Запитання-відповіді за темою 5 Forum
Select section Тема 6. ФОРМУВАННЯ СТРАТЕГІЇ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ ПІДПРИЄМСТВА

Collapse Expand
Тема 6. ФОРМУВАННЯ СТРАТЕГІЇ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ ПІДПРИЄМСТВА
6.1 Співвідношення термінів, що характеризують стратегічні напрямки роботи з персоналом

6.2 Сучасне розуміння поняття стратегії управління персоналом підприємства

6.3 Підхід до формування стратегії управління персоналом підприємства

6.4 Класифікація стратегій управління персоналом

6.5 Процес формування стратегії управління персоналом підприємства
- Select activity Запитання-відповіді за темою 6
  
  Запитання-відповіді за темою 6 Forum
Select section Тема 7. АДАПТАЦІЯ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА

Collapse Expand
Тема 7. АДАПТАЦІЯ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА
10.1 Поняття адаптації та її види
10.2 Етапи проведення адаптації
10.3 Управління адаптацією працівників підприємства
10.4 Оцінка результатів адаптації
- Select activity Запитання-відповіді за темою 7
  
  Запитання-відповіді за темою 7 Forum
Select section ТЕМА 8. МОТИВАЦІЯ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА

Collapse Expand
ТЕМА 8. МОТИВАЦІЯ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА
8.1 Поняття та види мотивації персоналу
8.2 Теорії мотивації персоналу: первісні та сучасні
- Select activity Запитання-відповіді за темою 8
  
  Запитання-відповіді за темою 8 Forum
Select section Самостійна робота

Collapse Expand
Самостійна робота
Select section ЕКЗАМЕН

Collapse Expand
ЕКЗАМЕН
- Select activity Відгук про курс і рекомендації
  
  Відгук про курс і рекомендації Forum
Select section НЕФОРМАЛЬНА ОСВІТА

Collapse Expand
НЕФОРМАЛЬНА ОСВІТА
ДОДАТКОВА НЕФОРМАЛЬНА ОСВІТА (ВІДЕО-КУРСИ)
Враховується у якості додаткових 15 балів до підсумкового контролю у разі проходження безкоштовного курсу та отримання сертифікату. Зокрема:
-    Відео-курс від Prometheus «Кар’єра HR: ролі, компетенції та виклики» (https://prometheus.org.ua/prometheus-plus/hr-career/);
-   Відео-курс від Coursera «Create a resume and cover letter with Google Docs» (https://www.coursera.org/projects/create-resume-cover-letter-google-docs);
-   інші аналогічні відео-курси (після погодження із викладачем).

Section outline

ДОДАТКОВА НЕФОРМАЛЬНА ОСВІТА (ВІДЕО-КУРСИ)

- інші аналогічні відео-курси (після погодження із викладачем).